2018年浙江经济职业技术学院招聘人员（专任教师和紧缺人才）公告

发布：2018-09-03 来源：硕文公务员资讯网字号：小 | 中 | 大

　　2018年浙江经济职业技术学院招聘人员（专任教师和紧缺人才）公告已公布，公开招聘人员28名，报名时间：公告发布之日起至2018年9月17日16:00。浙江公务员考试网现将其公布如下：

　　浙江经济职业技术学院2018年公开招聘人员（专任教师和紧缺人才）公告

　　根据浙江省人力资源和社会保障厅2018年8月31日发布的《浙江省省属事业单位2018年特殊专业技术岗位招聘信息更新信息》http://www.zjhrss.gov.cn/art/2018/8/31/art_1443681_20896352.html，我校2018年度将专任教师岗位和紧缺人才列入特殊专业技术岗位目录，决定面向社会公开招聘人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　浙江经济职业技术学院：浙江省机电集团有限公司下属全日制公办高职院校，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助。学校位于杭州下沙大学城。

　　二、招聘岗位、条件及待遇

　　(一)需求计划

　　本次招聘需求为19个岗位共28人。

　　岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表(附件1)。

　　(二)招聘对象

　　岗位招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

　　(三)资格条件

　　应聘人员应符合下列条件：

　　1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;

　　2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

　　3.具备适应岗位要求的身体条件;

　　4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

　　5.具备岗位所需要的其他条件。

　　对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2018年11月底前。应聘人员可暂凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘。

　　对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。

　　对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据我院采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

　　对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用浙江省教师资格认定体检标准。

　　(四)岗位待遇

　　招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格初审

　　1、组织考试人数不受最低开考比例限制。

　　2、网站报名。应聘人员应于公告发布之日起至2018年9月17日16:00期间，登陆浙江经济职业技术学院公开招聘网上报名系统(http://rszp.zjtie.edu.cn/)报名，并上传报名表(样式见附件2)原件(需贴一寸照片)、身份证、学历与学位证书、专业技术资格证书及与招聘条件相关的科研、奖项证明材料等。报名入口到期将自动关闭，不再接受报名。

　　3、资格初审。报名结束后，可登陆报名网站查询资格审查结果，并在学校人事师资处网站“公开招聘”专栏公布有关情况。

　　(二)考试

　　考试采用初试、复试相结合的方式，初试、复试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。

　　资格条件要求博士研究生学历或副高以上职称的岗位应聘者，如本人提出要求，经我校研究同意，可考虑不安排考试，优先采用直接考核方式予以聘用。

　　1、初试

　　初试为试讲，考前安排资格复审，相关安排另行在我校人事师资处网站通知。

　　如遇报名人数过多，将视报名情况安排笔试,根据笔试成绩从高分到低分，按计划招聘人数1:8的比例确定参加试讲的人员，但笔试成绩不计入总成绩。

　　初试后，根据成绩从高分到低分，按1:5的比例确定各岗位入围面试人选。

　　初试最低合格分数线为60分。低于该成绩者，不能进入下一环节。

　　2、复试

　　复试为结构化面试，考前安排资格复审，相关安排另行在我校人事师资处网站通知。

　　面试主要考查综合素质(如语言表达、沟通协调、应变能力等)、专业素质、岗位匹配性(如岗位认知、适应能力、工作经验)等。