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2017年浙江省机械工业情报研究所招聘人员公告

发布:2017-05-03    来源:硕文公务员资讯网 字号: | | 我要提问我要提问
  2017年浙江省机械工业情报研究所招聘人员公告已发布,报名时间:2017年5月10日9:00-5月17日16:00。笔试科目为《综合应用能力》(使用B卷)和《职业能力倾向测验》的可结合2017年浙江事业单位考试用书备考。浙江公务员考试网现将其内容发布如下:
  浙江省机械工业情报研究所公开招聘人员公告
  根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江省机械工业情报研究所决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
  一、招聘单位
  浙江省机械工业情报研究所为浙江省机电集团有限公司下属公益二类事业单位,为全省机械行业提供信息服务及研究,主要职能:国内外机械情报信息资源研究与开发利用;机械情报信息服务体系建设;机械行业标准制(修)定、管理和企业标准化工作指导;科技文献翻译和科技查新;指导中小企业的技术创新,开展技术咨询和技术服务工作;承担机械行业学会工作;负责科技期刊、书刊的组稿、审稿和编辑出版;负责科技成果推广和技术创新体系服务。单位位于杭州市大学路高官弄9号。
  二、招聘岗位及条件
  (一)需求计划
  本批次招聘需求为信息分析岗位(专业技术岗位)1人。具体要求为:
  1、本科及以上学历,学士及以上学位,理、工科专业;
  2、2年及以上工作经历(硕士研究生及以上放宽至1年);
  3、具有英语国家留学、工作经历或大学英语六级及以上,具备坚实的英语笔译能力和口语表达能力;
  4、年龄在35周岁以下(1981年5月17日以后出生)。
  (二)招聘对象
  招聘对象范围不限,凡符合岗位报名条件者均可应聘。
  (三)资格条件
  应聘人员应符合下列条件:
  1、遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;
  2、具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
  3、具备适应岗位要求的身体条件;
  4、与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;
  5、具备岗位所需要的其他条件。
  对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2017年7月底前。
  对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录予以认定。
  对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
  对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
  (四)岗位待遇
  招聘岗位性质为事业编制内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
  三、招聘程序与办法
  (一)报名和资格初审
  1、网上报名。时间:2017年5月10日9:00-5月17日16:00。应聘人员登陆浙江人事考试网(http://www.zjks.com)并注册个人真实信息后,选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报同期委托省人事考试办组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位,视为无效报名。
  2、资格初审。时间:时间:2017年5月10日-5月18日,应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限内,可再次报名并接受资格审查。
  3、网上缴费。时间:2017年5月10日9:00-5月19日24:00。通过资格初审的应聘人员在同一网址办理网上缴费。逾期不缴费的,视为放弃报名资格。
  通过资格初审并缴费的报名人数应不少于3人,否则取消招聘计划,告知报考人员并退还报名费。
  4.应聘资格的确认。已缴费人员在2017年6月7日-6月9日上网(www.zjks.com)下载打印准考证,确认其应聘资格。
  (二)考试
  考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,并均按50% 计入总成绩。
  1、笔试。
  笔试委托浙江省人事考试办公室组织,具体安排以准考证为准。
  时间、地点:2017年6月10日(全天),杭州市内。
  笔试科目:《综合应用能力》(使用B卷)和《职业能力倾向测验》。
  笔试成绩预计可于6月23日前从浙江人事考试网上查询。
  笔试后,根据笔试成绩从高到低,按1:3的比例确定入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。
  2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。
  面试主要考查岗位匹配度、适应能力、英语水平和综合素质。面试过程中包含英语笔译、口语能力测试环节。
  面试合格分为60分,低于该成绩的人员不能进入下一环节。
  (三)体检、考察
  考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,总成绩最优者(总成绩相同的,笔试成绩高者优先)确定为体检、考察对象。
  体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行,以招聘单位认定意见为准。
  (四)公示
  经体检、考核均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
  (五)其他
  应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分依次进行。
  四、纪律与监督
  (一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布:
  1、招聘单位网站(http://www.machineinfo-zj.com,本网动态);
  2、主管部门网站(http://www.zjmegroup.cn,通知公告);
  3、浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,政务公开/专题专栏/机关事业公开招聘)。
  招聘过程相关信息(笔试、面试结果,有关工作安排及递补等)一般仅在招聘单位和主管部门网站公布,请应聘者自行留意。
  (二)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
  (三)监督机构及联系方式:省机电集团有限公司(人力资源部),0571-87811402。
  (四)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。
  通讯地址:杭州市大学路高官弄9号(邮编:310009)
  联系电话:0571-87239521 (联系人:张老师)


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