2015年瑞安市广播电视台招聘电视新闻记者方案
摘要：瑞安市广播电视台面向社会公开招聘电视新闻记者7名，报名时间：2015年5月14日至15日，地点：广播电视大楼一楼大厅。考试内容为新闻专业知识及写作，考试时间、地点见准考证。
--原文如下--
电视新闻记者7名，其中女性不超过2名。
二、招聘条件
1、思想政治素质好，能遵纪守法，吃苦耐劳，热爱新闻宣传事业，具有优秀的团队合作精神和沟通、学习能力。
2、全日制普通高校大专(含)以上学历，专业不限;具有较强的口语及文字表达能力。
3、年龄在30周岁以下(1985年5月1日以后出生)，瑞安市户籍(应届毕业生须为瑞安市生源)，身体健康。
三、招聘程序
1、报名：
应聘人员报名时需填报《报名登记表》1份，并要提供以下材料：本人有效身份证、户口簿、毕业证书、学位证书及其他相关证件、证书(原件及复印件各一份)和3张近期同底一寸免冠照片。有工作单位的，须提供所在单位同意报考的书面证明。
报名时间：2015年5月14日至15日，地点：广播电视大楼一楼大厅;咨询电话：65832027、65832028;详情请登陆“瑞安广电”网查询：www.rabtv.cn
2、资格审查：
由台人事科协同有关部门，对报考人员的学历、资格进行审查。凡弄虚作假的，一经查实，一律取消资格。资格审查通过人数，应达到招聘职位数的3∶1以上方可开考。
3、笔试：
采取闭卷笔试形式，考试内容为新闻专业知识及写作，满分100分。
考生凭《笔试准考证》和本人身份证参加考试，考试时间、地点见准考证。按笔试成绩排名与招聘职位数3:1的比例，确定面试人选;若有末位同分数者，一并参加面试。
4、面试：
采用现场出题的方式，主要考核测评应聘人员与电视新闻记者岗位相适应的专业知识和工作技能。面试时须凭《面试通知书》和本人身份证参加;满分为100分。
5、体检：
按照笔试成绩50%，面试成绩50%的比例合成总成绩，按1:1.5的比例，从高分到低分确定进入体检人选。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检中出现身体不合格者按考试总成绩的排序依次补录。
6、考核：
对体检合格者进行综合考核测评。考核合格者确定拟聘用人员，经公示无异议后，办理有关试用(预录用)手续。
四、录用方式
本次招聘采取预录用方式，按计划招聘职位数1:1.5的名额在本台新闻采编岗位进行试用，试用期为2个月(试用期工资1500元/月，不享受其他任何福利补贴等待遇);试用期满后经量化评分考核(考核办法另定)，从高分到低分按计划招聘职位数予以正式聘用，并签订聘用合同;首次聘用合同期限为一年(不再安排试用期)。
五、被聘人员的待遇
本次聘用人员身份为台编外工作人员，工资待遇按本台有关规定核定，并按规定为其办理社会养老保险等。聘用人员的管理、考核按照本台有关规定执行。
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--原文如下--
瑞安市广播电视台面向社会公开招聘电视新闻记者方案
一、招聘岗位及名额电视新闻记者7名，其中女性不超过2名。
二、招聘条件
1、思想政治素质好，能遵纪守法，吃苦耐劳，热爱新闻宣传事业，具有优秀的团队合作精神和沟通、学习能力。
2、全日制普通高校大专(含)以上学历，专业不限;具有较强的口语及文字表达能力。
3、年龄在30周岁以下(1985年5月1日以后出生)，瑞安市户籍(应届毕业生须为瑞安市生源)，身体健康。
三、招聘程序
1、报名：
应聘人员报名时需填报《报名登记表》1份，并要提供以下材料：本人有效身份证、户口簿、毕业证书、学位证书及其他相关证件、证书(原件及复印件各一份)和3张近期同底一寸免冠照片。有工作单位的，须提供所在单位同意报考的书面证明。
报名时间：2015年5月14日至15日，地点：广播电视大楼一楼大厅;咨询电话：65832027、65832028;详情请登陆“瑞安广电”网查询：www.rabtv.cn
2、资格审查：
由台人事科协同有关部门，对报考人员的学历、资格进行审查。凡弄虚作假的，一经查实，一律取消资格。资格审查通过人数，应达到招聘职位数的3∶1以上方可开考。
3、笔试：
采取闭卷笔试形式，考试内容为新闻专业知识及写作，满分100分。
考生凭《笔试准考证》和本人身份证参加考试，考试时间、地点见准考证。按笔试成绩排名与招聘职位数3:1的比例，确定面试人选;若有末位同分数者，一并参加面试。
4、面试：
采用现场出题的方式，主要考核测评应聘人员与电视新闻记者岗位相适应的专业知识和工作技能。面试时须凭《面试通知书》和本人身份证参加;满分为100分。
5、体检：
按照笔试成绩50%，面试成绩50%的比例合成总成绩，按1:1.5的比例，从高分到低分确定进入体检人选。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检中出现身体不合格者按考试总成绩的排序依次补录。
6、考核：
对体检合格者进行综合考核测评。考核合格者确定拟聘用人员，经公示无异议后，办理有关试用(预录用)手续。
四、录用方式
本次招聘采取预录用方式，按计划招聘职位数1:1.5的名额在本台新闻采编岗位进行试用，试用期为2个月(试用期工资1500元/月，不享受其他任何福利补贴等待遇);试用期满后经量化评分考核(考核办法另定)，从高分到低分按计划招聘职位数予以正式聘用，并签订聘用合同;首次聘用合同期限为一年(不再安排试用期)。
五、被聘人员的待遇
本次聘用人员身份为台编外工作人员，工资待遇按本台有关规定核定，并按规定为其办理社会养老保险等。聘用人员的管理、考核按照本台有关规定执行。
瑞安市广播电视台
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